04 现在的位置:首页 > 期刊导读 > 2010 > 04 >

市场导向创新影响组织绩效的基本逻辑

【作者】 胡杨成

【关键词】 市场导向 创新 组织绩效 资源基础观

摘要】作为现代营销学的基石,市场导向在过去的十几年间一直是战略营销的主要研究流派之一。其中市场导向与绩效间的关系受到了最为广泛的关注。鉴于以往研究普遍缺乏一种理论基础,无法为二者之间的因果关系提供一种解释机制,基于资源基础观(RBV)的视角,同时引入“组织创新”作为调节变量,诠释了市场导向、创新影响组织绩效的基本逻辑,并在理论推演的基础上提出可用于实证分析的概念模型,以及相应的若干研究假设,结论部分同时指出了将这一概念模型拓展至非营利组织领域的可能性。

上一篇:闲暇时间的产生及其经济性质
下一篇:基于混沌理论哲学观的旅游地生命周期理论

版权所有 © 《商业研究》编辑部  黑ICP备05005923号
地址:哈尔滨市松北区学海街1号  邮政编码:150028