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上市公司股权激励效果的影响因素分析
【作者】 马桂芬
【关键词】 股权激励 协同效应 内外部影响因素
【摘要】2006年颁布的《上市公司股权激励管理办法(试行)》,标志着允许我国上市公司实施股权激励,到2016年颁布《上市公司股权激励管理办法》标志着股权激励进入一个新阶段.可见,股权激励被再次提到日程上来.但是,由于之前的研究大多从内部或者外部单一因素进行分析导致股权激励效果并不尽如人意,其原因有可能是由于忽视了内外部因素的协同效应.基于协同效应的视角将内部、外部的主要影响因素考虑在股权激励体系中,优化企业内部治理结构,提供良好的外部环境才能真正发挥股权激励的正面效应.
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